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教師兼職送外賣,有何不可?

2020-06-03 13:46:29  來源:中公事業單位考試題庫
【導讀】

本篇內容中公事業單位(http://www.1827349.live/)提供面試熱點知識教師兼職送外賣,有何不可?。

【熱點背景】

近日,四川通江一名教師在節日期間兼職送外賣一事,通過自媒體報道后引發網友的熱議。5月7日,記者從當事人李老師和其妻子處獲悉,受到媒體關注后,在網絡上引發熱議,李老師已經辭去外賣員這一兼職。

【題目預測】

近日,網上一則關于“教師兼職送外賣被‘喊停’”的消息引發了大眾的關注。有人認為教師送外賣是不務正業,也有人認為兼職送外賣是在“五一”小長假期間以及下班時間進行,有何不可。對此,你怎么看?

【參考答案】

隨著社會轉型的加劇,生活節奏的日益增速,生存壓力大,生活成本高成為了大眾所需要面臨的共同問題,題干中提及的教師“兼職”現象,其實不止是在最近引起了大眾的關注,在此以前,還有教師做“微商”等類似的話題曾多次引發了眾多網民的熱議。就此次事件的發展來看,仍舊是以教師放棄“兼職”為結果,沒有讓人意外。

長久以來,教師就被樹立以一種“為人師表”的固有印象,在很多人看來,教師“兼職”可能會分散精力,影響到本職工作的開展,不利于對學生的教學;除此以外,教師“兼職”外賣員一旦被人看到,也有可能影響到我們教師“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”的光輝印象;更有甚者,有人將教師業余時間兼職外賣員視作一種違法違規行為,希望紀委能夠給予追查···種種教師“兼職”就是不務正業的聲音似乎從來沒有消停過。

在很多人看來,教師這份職業一定是穩定而又衣食無憂的,但他們未曾想到,老師也只是一個普通人,就算是再優秀的老師也離不開一個家庭“頂梁柱”的角色,在面臨“上有老,下有小”的處境下,老師也有對更高生活質量追求的權利,也有對于自己業余時間進行安排的權利,只要不影響自己的本職工作,這些合法權利都是應該受到保障的。更何況,通過當事人后續的澄清,其本人僅僅是希望通過此份“兼職”對日常的生活狀態進行調整,從而讓自身有一個更為良好的身體狀態。如此而已,不應受到這么多的人熱議,甚至是“非議”。

如何評價其是否為一個好老師,在我看來,不應該看其是否有從事過“兼職”抑或是“兼職”了幾份工作,教學質量才是最有導向性的參考依據。面對教師的個人合法選擇,整個社會應該給予更多的包容與理解,而非站在教師的“固有印象”上對老師求全責備。要想真正讓教師這份工作能夠更有尊嚴,不能只是在精神上的尊重,社會地位上的強調。除此以外,也需要物質上的保障。比如,教師的平均工資水平應嚴格按照《教師法》提及的不低于或者高于國家公務員的平均工資水平等。如此,才能讓我們的教師在這樣一個錯綜復雜、物欲橫流的社會當中生活的更有保障。

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